泉州市分公司第二党支部“三个坚持”抓实党组织建设达标工作
泉州市分公司党建部   2019-12-11   来源:福建邮政

  今年来,泉州市分公司第二党支部根据省、市分公司基层党组织建设达标工程和创先争优活动有关部署,对照党支部建设示范点六条创建标准,广泛深入开展对标创建工作,推动基层党组织建设和党员队伍建设全面提升。

  一是坚持立标讲看齐。第二党支部认真组织学习习近平总书记关于基层党建“三基建设”重要论述,坚持支部书记亲自抓、负总责,把创建工作与落实基层党建重点任务结合起来。衔接集团公司创建活动“全面建设”“评选示范”“择优表彰”三个时间段安排,及时研究制订本支部2019年创建活动工作计划。将六条创建标准细化为40项具体措施,并明确责任分工、进度要求。

  二是坚持规范立严实。对标党支部建设示范点达标要求的“硬杠杠”,第二党支部逐条逐项开展“体检”,做到一个步骤不漏、一个环节不松、一个标准不降,推动支部建设严起来、实起来。从学习上下功夫,将支部38名党员划分成7个学习小组,支委和党小组长“分片包挂”,每周七天轮值,督促党员“学习强国”和中邮先锋两个平台持续学习,每天都有一组党员在支部微信群报备两个平台近7天的学习情况,支部党员学习方式由以前的“团队式”学习转变成现在的“团伙式”学习,积极性和自觉性显著提升,目前第二党支部“学习强国”日均积分达35分以上,两个平台参与率均居全系统第一。支委会成员和各部门行政负责人强化“一岗双责”,按照工作分工抓好落实,促进创建活动与本部门业务工作紧密衔接。

  三是坚持长效促达标。第二党支部以提高标准化规范化建设整体水平为目标,深入运用支部工作法、一线工作法,使上级党组织要求在决策中渗透、在工作中落实、在绩效中体现,促进支部工作有序开展。围绕普服为根、创新为要、改革为引、协同为本、效益为先和管理为基等方面,开展党建业务互融活动。注重创建过程材料收集,按照“五可查”标准和“分类装盒”要求,定期更新支部工作台账。注重创建过程材料收集,及时形成工作总结和典型案例材料,切实把标杆转化为标准,把示范转化为规范,把经验转化为制度,引领带动基层党组织全面提升党建工作水平,把党的政治优势转化为企业发展优势。

  (泉州市分公司党建部)